详细描述
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）从事作业一案，因采纳其他方法无法向你单位送达文书，按照《中华人民共和国民事诉讼法》第九十五条规则、《广东省劳作保证督查法令》第四十七条榜首款规则向你单位公告送达《劳作保证督查行政处罚决议书》（东人社监字〔身份证复印件、微信转账记载截图以及劳作保证督查查询询问笔录等根据证明。你单位违反了以下劳作保证法令、法规或许规章的规则：《制止运用童工规则》第二条榜首款。现根据以下法令、法规或许规章的规则：《制止运用童工规则》第六条榜首款。决议对你单位给予以下行政处罚：罚款
你单位应在接到本决议书之日起15日内按《广东省非税收入一般缴款书》要求交纳罚款，并将缴款回执交回我局。逾期不交纳的，按《中华人民共和国行政处罚法》第七十二条榜首款第（一）项规则，每日按罚款数额的3%加处罚款，加处罚款的数额不超越罚款的数额。
如不服本决议，可于收到本决议书之日起60日内向东莞市人民政府请求行政复议，或许在六个月内直接向东莞市榜首人民法院提起行政诉讼。行政复议或许行政诉讼期间，本决议不中止实行。逾期不实行本决议的，我局将依法请求人民法院强制实行。
《劳作保证督查行政处罚决议书》（东人社监字〔2024〕第32-2015-2号）.pdf
